11月12日，俊尔公司党委组织召开党委理论学习中心组2025年度第7次会议，深入学习《质量强国建设纲要》和***文化思想学习纲要，并结合公司实际开展集体研讨，进一步统一思想、明确方向、部署任务。会议采取集中学习、专题汇报、重点发言、互动研讨相结合的方式，达到深化认识、凝聚共识的预期效果。

俊尔公司党委书记张磊在总结讲话中要求，质量建设方面必须牢固树立“质量第一”基本原则，要从四个方面筑牢高质量发展根基。一是凝聚共识，筑牢质量思想根基，将质量意识深度融入企业文化血脉；二是压实责任，健全质量管控体系，实现全过程、全覆盖管理；三是驱动创新，提升质量技术支撑，以科技赋能品质升级；四是夯实基础，健全质量保障机制，确保质量工作长效推进。在文化思想方面，要坚持以***文化思想为指引，增强思想引领力、精神凝聚力和价值感召力，为企业发展注入强大精神动力。

张磊要求，与会委员要抓好学习成果的转化落实，将责任贯穿于工作各维度，确保取得实效。一是要健全责任体系，明确党委主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，形成齐抓共管格局；二是要强化风险防控，建立意识形态舆情定期研判机制，加强对官网、新媒体等阵地的内容审核与监测，做到风险早发现、早处置，并按月向上级报送情况，坚决筑牢意识形态安全防线；三是要凝聚工作合力，推动党群部门牵头协调、各部门分工落实、全员共同参与，促进宣传思想文化工作与生产经营、安全生产、职工关爱等深度融合，把解决思想问题与解决实际问题相结合，在办实事、解民忧中凝聚人心、汇聚力量，为公司高质量发展提供坚实支撑。

本次会议主题鲜明、研讨深入、程序严谨，达到了预期效果。会议的召开为健全公司质量管控体系、完善意识形态工作责任制奠定了思想基础，为实现公司年度目标任务和长远发展进一步明晰了实践路径。（黄佰林）